El Consejo Regional se reúne en Sesiones Ordinarias y Extraordinarias, debiendo hacerlo como mínimo una (01) vez al mes. Adicionalmente se convocará a sesiones de Consejo Regional a solicitud de un tercio (1/3) del número legal de consejeros. Las sesiones son públicas, salvo excepciones por razones de seguridad nacional y/o regional. Su funcionamiento y organización se regula a través del Reglamento Interno del Consejo Regional. El Consejo Regional ejerce funciones normativas y fiscalizadoras. La función normativa la ejerce a través de la dación o aprobación, modificación y derogación de normas de carácter regional, que regulan o reglamentan los asuntos y materias de competencia del Gobierno Regional. Dicta Ordenanzas y Acuerdos Regionales de obligatorio cumplimiento en la Región. La función fiscalizadora del Consejo Regional la ejercen los Consejeros Regionales y/o Comisiones a través del seguimiento, control de la gestión y conducta pública de los funcionarios y se...

Dirigir la marcha administrativa del Consejo Regional.

Citar a los Consejeros Regionales y demás personas que deban participar en las sesiones ordinarias y extraordinarias del Consejo Regional, por encargo del Consejero Delegado o quien haga sus veces.

Hacer conocer con anticipación a los miembros del Consejo Regional los proyectos de Ordenanza, de Acuerdos Regionales y mociones de orden del día, que serán sometidos a debate, los que deberán ser ingresados por Secretaría del Consejo Regional y distribuidos en copia o por medios magnéticos a los Consejeros Regionales por lo menos cuarenta y ocho (48) horas antes del día y hora señalada en la convocatoria.

Grabar el desarrollo de las sesiones del Consejo Regional y redactar el Acta de cada una de éstas, entregando copia o por medios magnéticos de las mismas a cada miembro del Consejo Regional con cuarenta y ocho (48) horas de anticipación, para su revisión antes de ser aprobada.

Llevar el ...

Dirigir y supervisar la marcha del Gobierno Regional y de sus órganos ejecutivos, administrativos y técnicos.

Proponer y ejecutar el Presupuesto Participativo Regional aprobado por el Consejo Regional.

Designar y cesar al Gerente General Regional y a Gerentes Regionales, así como nombrar y cesar a los funcionarios de confianza.

Autorizar el nombramiento y contratación del personal administrativo o técnico del Gobierno Regional.

Dictar Decretos y Resoluciones Regionales.

Dirigir la ejecución de los Planes y Programas del Gobierno Regional y velar por su cumplimiento.

Administrar los bienes y las rentas del Gobierno Regional.

Dirigir, supervisar, coordinar y administrar las actividades y servicios públicos a cargo del Gobierno Regional a través de sus Gerentes Regionales.

Aprobar las normas reglamentarias de organización y funciones de las dependencias administrativas del Gobierno Regional.

Disponer la p...

En caso de ausencia del Gobernador Regional, es reemplazado por el Vicegobernador Regional quien cumple funciones de coordinación con el Consejo Regional y con el Consejo de Coordinación Regional, así como aquellas que expresamente le delegue el Gobernador. Percibe la remuneración correspondiente a su cargo, sin derecho a dietas.

Planificar, administrar, evaluar y desarrollar el sistema de trámite documentario del Gobierno Regional.

Efectuar el seguimiento a los expedientes y documentación en general, asegurando la celeridad y oportunidad en la fluidez de la información, su adecuado registro y archivo.

Organizar, registrar, administrar el acervo bibliográfico, hemerográfico y conexos del Gobierno Regional.

Conducir el proceso de trascripción, publicación y difusión de las Normas, Resoluciones y Acuerdos adoptados por el Directorio de Gerencias Regionales, la Gobernación Regional y las Gerencias Regionales.

Supervisar la redacción de las Actas de las Sesiones de Directorio de Gerencias Regionales y suscribirlas con el Gobernador Regional.

Redactar, editar y dar trámite a los Decretos, Acuerdos y proyectar las Resoluciones, aprobadas por el Directorio de Gerencias y la Gobernación Regional.

Tramitar y suscribir el Despacho de la Gobernación, del Dir...

Proponer a la Alta Dirección la política de imagen institucional y de relaciones públicas, así como supervisar su ejecución.

Mantener debidamente informada a la opinión pública sobre la política, objetivos, programas, proyectos y actividades más importantes del Gobierno Regional Piura a través de los diferentes medios de comunicación social.

Crear y consolidar un diseño de identidad corporativa en el Gobierno Regional mediante la ejecución de estrategias de comunicación en presa, publicidad. Relaciones públicas, protocolo y eventos.

Establecer relaciones públicas con instituciones nacionales y extranjeras interesadas en las actividades del Gobierno Regional Piura, proporcionándoles la información necesaria, previa coordinación con la alta dirección, en los casos que sea meritorio.

Establecer y ejecutar notas de prensa permanentes para todos los medios de comunicación regional y nacional.

Ejecutar una línea publicitaria a...

El Directorio de Gerencias Regionales está conformado por el Gobernador Regional, quien lo preside, el Gerente General Regional y los Gerentes Regionales, quienes son responsables de los acuerdos que adopten en cuanto corresponda; para lo cual, se emitirán Acuerdos de Directorio aprobados por Decretos Regionales. Sesionarán una vez al mes o cuando el Gobernador Regional así lo decida. El Directorio contará con el concurso de las asesorías jurídicas y técnicas que considere necesarias.

Constituirse en el órgano articulador de los procesos de la planificación nacional, regional y local.

Establecer de manera concertada y participativa las prioridades para la inversión público-privada y para la cooperación técnica nacional e internacional, en el marco del Plan Estratégico de Desarrollo Regional Concertado.

Brindar asesoramiento a las diversas instancias, en el uso de las herramientas de planeamiento territorial.

Fomentar la capacitación y el perfeccionamiento del personal técnico regional en planificación territorial.

Formular el Plan Estratégico de Desarrollo Regional Concertado y conducir sus procesos de actualización, aprobación, monitoreo y evaluación, considerando la gestión del riesgo de desastre en los ámbitos de prevención, rehabilitación, reconstrucción y otros enfoques transversales, según normativa, así como informes periódicos que permitan identificar alternativas para mejorar políticas y planes para...

Promover el fortalecimiento de capacidades para el uso de la prospectiva como herramienta de formulación de planes de desarrollo.

Proponer e implementar técnicas y enfoques de planeamiento innovadores y adecuados a la realidad para ser usados en los procesos de desarrollo regional.

Proponer políticas, lineamientos y estrategias en el marco de la visión de desarrollo regional.

Apoyar iniciativas para la promoción de investigaciones y el uso de información.

Coordinar los temas de promoción de inversiones con los órganos competentes de la región.

Formular el Plan Estratégico de Desarrollo Regional Concertado y conducir sus procesos de actualización y aprobación, considerando la gestión del riesgo de desastre en los ámbitos de prevención, rehabilitación, reconstrucción y otros enfoques transversales, según normativa, generando informes periódicos que permitan identificar alternativas para mejorar políticas y planes para la mej...

Proponer metodologías, normas técnicas, procedimientos y recursos, incluyendo el procesamiento informativo, destinados al seguimiento, monitoreo, evaluación y difusión del cumplimiento de objetivos y metas del Plan de Desarrollo Regional Concertado, así como de Programas y Proyectos de alcance territorial, para la mejora continua.

Dirigir los procesos en el seguimiento, monitoreo y evaluación del Plan de Desarrollo Regional Concertado, así como en los informes periódicos retroalimentando el ciclo de planeamiento estratégico, en coordinación con la Dirección de Prospectiva y Desarrollo Regional.

Desarrollar acciones de capacitación y entrenamiento a los diferentes colaboradores de nivel regional y local, que participen en los procesos de planeamiento.

Poner en marcha un Sistema de Información Regional como herramienta de monitoreo y evaluación de la gestión estratégica basada en resultados.

Otros que le encargue el responsable del Cent...

Formular, ejecutar, evaluar, dirigir, controlar y administrar las políticas regionales en materia de defensa civil y seguridad ciudadana, en concordancia con la política general del Gobierno y los planes Sectoriales y Locales.Formular, ejecutar, evaluar, dirigir, controlar y administrar las políticas regionales en materia de defensa civil y seguridad ciudadana, en concordancia con la política general del Gobierno y los planes Sectoriales y Locales.

Proponer normas de alcance regional en materia de su competencia.

Dirigir el Sistema Regional de Defensa Civil y el Comité Regional de Seguridad Ciudadana.Dirigir el Sistema Regional de Defensa Civil y el Comité Regional de Seguridad Ciudadana.

Controlar y supervisar el cumplimiento de las normas contratos, proyectos y estudios en materia de seguridad ciudadana, defensa civil y nacional.

Promover y facilitar la formación y equipamiento de Compañías de Bomberos Voluntarios en la región.

Pr...

Coordinar la elaboración y aprobación del Plan Regional Anticorrupción, así como vigilar su cumplimiento.

Preparar los informes de cumplimiento de actividades anticorrupción y presentarlos al Consejo Regional, así como en las audiencias públicas que señale la Comisión Regional Anticorrupción.

Coadyuvar al cumplimiento del Código de Ética de la función pública y propiciar la investigación, procesamiento y sanción de acuerdo a ley, de cualquier acto de corrupción o indicio del que tome conocimiento.

Coordinar el cumplimiento de las recomendaciones de acciones de control.

Organizar actividades de prevención y proponer acciones educativas y de empoderamiento de derechos de los usuarios y ciudadanos.

Proponer el Plan Institucional Anticorrupción del Gobierno Regional de corto, mediano y largo plazo.

Fortalecer el Portal de transparencia institucional.

Recibir las denuncias sobre actos de corrupción que realicen ...

Contribuir con el cumplimiento de metas sociales del Gobierno Regional Piura, reduciendo los porcentajes de la población en situación de pobreza en el área rural y urbano marginal, con acceso a los servicios sociales y mejoramiento de sus activos para lograr una buena calidad de vida.

Promover y realizar las Acciones Cívicas Multisectoriales cuyo componente principal es la campaña médica, atendiendo a personas de escasos recursos con entrega de medicina en forma gratuita y actividades conexas de autoestima, sensibilización, asesoramientos y entrega de servicios y donaciones varias, enfocadas a las poblaciones vulnerables y de extrema pobreza de la región.

Fomentar el fortalecimiento de capacidades y los emprendimientos autogestionarios mediante la formulación y ejecución de proyectos productivos y sociales que permitan la realización de talleres y actividades económicas - sociales que mejoren el nivel de vida de la población.

Promover el desarro...

Dirigir y controlar las actividades administrativas del Gobierno Regional y coordina las acciones de los diferentes Gerencias Regionales y Oficinas Regionales.

Revisar, monitorear y supervisar la formulación del Plan de Desarrollo Regional Concertado, presentándolo al Gobernador Regional para su aprobación por el Consejo Regional.

Supervisar, monitorear y evaluar la ejecución de los Programas y Proyectos Regionales, incluidos en el Plan de Desarrollo Regional y Plan Anual.

Supervisar la formulación, ejecución y evaluación del Presupuesto Institucional del Gobierno Regional, elevándolo al Gobernador Regional para su presentación y aprobación por el Consejo Regional.

Monitorear la ejecución y supervisión de la aplicación de las normas técnicas y administrativas de nivel nacional que tengan implicancia en el desarrollo regional.

Proponer al Gobernador Regional las normas reglamentarias de organización y funciones de las dependenci...